Vår affärsidé är att hjälpa kunder som vill utveckla sin organisation

Kompetens - Metoder - Verktyg

LÄS MER

Vår affärsidé


Vår affärsidé är att hjälpa kunder som vill utveckla sin organisation, öka sin omsättning och/eller sitt resultat. Det gör vi genom att tillföra kompetens, metoder och verktyg till både den enskilde medarbetaren och till helheten.

Arbetsområden

Metodiker

Ur verktygslådan

Arbetsområden

  • Mål & Strategi
  • Affärsplan & Organisation
  • Ledarskap, individ- och teamutveckling
  • Rekryteringsstöd
  • Säljträningar

Metodiker

  • Intervjuer
  • Mätningar
  • Kartläggningar
  • Analyser
  • Rapporter/dokumentation
  • Coachning/mentorskap
  • Träningar/utbildningar
  • Konferenser
  • m. fl.

Ur verktygslådan

  • Praktiskt Visionsutveckling
  • Affärsplanen
  • Harisson Assessments tools
  • Säljträning komlexa tjänster/produkter (B2B)
  • Säljande attityder för alla medarbetare
  • Praktisk visionsutveckling

Rekryteringsstöd / Beslutsstöd för rekrytering

Att rekrytera lättare, snabbare, med högre träffsakerhet till en lägre kostnad. Är det möjligt? Ja vi påstår det. För:

  • Vill du slippa dyra rekryteringsföretag?
  • Vill du slippa alla ansökningsbrev och CV från de som egentligen inte borde ha sökt tjänsten?
  • Vill du få en anställd som verkligen gillar sitt nya jobb?
  • Vill du kunna förutse framgång för dina medarbetare?
  • Vill du ha ett stöd för hur du attraherar sökande?
  • Vill du ha bättre möjlighet att leda och utveckla medarbetare?
  • Vill du hjälpa dina medarbetare att gå vidare i karriären - utveckla sig?

Då kan vi hjälpa dig!

Vi samarbetar med Hats som finns "worldwide" i 30 länder och på de 20 vanligaste/största språken. I stort sett oavsett var i världen du söker medarbetare och vilken nationalitet sökanden har kan vi hjälpa dig att hitta rätt person för ditt företag/organisation.

  • Hats utgår från "Joyment performance"
  • Hats är ingen personlighetsanalys/test.
  • Hats har vetenskaplig grund och är utformad för rekrytering.
  • De allra flesta personlighetstester är INTE gjorda för rekryetering, och skall EJ användas vid rekrytering (enligt utgivarna själva)
  • Vi kombinerar en profil bland 175 egenskaper som tillsamman med behörighetskraven utgör ett första raster.
  • Därefter följer intervjufrågor med stöd utifrån verktyget.
  • Du spar tid, pengar och ökar rekryteringskvalitén - träffsäkerheten

Referenser

Jidéus & Co AB skall stärka sina kunders konkurrenskraft genom att tillföra kompetens, metoder och verktyg för att underlätta vägen mot Visionen.

  • IT
  • Life Science
  • Kemi
  • Fackhandel
  • Trä & bygghandel
  • Tekn. konsulter
  • Fastighetsbolag
  • Verkstadsföretag
  • Vård & service
  • Ventilation
  • Forskningsinstitut
  • Vattenrening
  • Läderberedning
  • Pre-press
  • Tekn. Isolering
  • Arkitekter
  • U-leverentörer
  • Agenturer
  • Automotive
  • Transport
  • Bank
  • Försäkring
  • Tillverkning (UL)
  • Bioteknik
  • Bemanning
  • Möbler

Håkan Jidéus

VD

Håkan Jidéus

VD